关于“996”马云刘强东之后 顺丰王卫也表态_IT新闻_博客园

　　（观察者网讯）近日，一批在中国知名互联网公司工作的程序员在 GitHub 上建立了项目 996.ICU，抗议公司的“996 工作制”。“996”话题一度占据热搜位置，包括马云，刘强东在内，不少企业或高管都对此做出了回应。在 4 月 12 日晚间，顺丰速运总裁王卫在“丰声“上发表了一段耐人寻味的话。他谈了顺丰上市后的心路历程，称自己在反省，并表态自己仍然是顺丰的王卫。

　　王卫表示，“有员工说我变了，我在自我反省，也反省了很一段时间，我有了结论，不是我变心了，只是我是上市还没有适应过来，太看短期了，没有坚定我对员工和客户的初心，可能这就是根本原因。我绝对没有因为上市后我变王老板了！我反而更希望好像以前一样那么自由，更不喜欢我们员工对我的看法或对公司情感都变了，公司内部的氛围都变了，更急功近利了。”

　　王卫强调，“我们的小哥除了上市那时候的红包以后好像就没有得到好处，我每月都在努力完成上市的对赌承诺，就没有想过大家，还为了完善上市公司的合规，还做了一些调整，想想真很差劲，我对不起大家！特别是我们前线的一哥，我所以在这段时间必须放下眼前和短线的利益，员工的幸福才是我王卫长期努力的方向，尽管公司有压力，我必须要坚持去做对的事。今天我在这里请所有的员工作证，我还是顺丰的王卫！还是你的总裁！我会尽力去做！”

　　此前，在 4 月 11 日晚阿里内部交流活动上，马云谈到了自己对"996 的看法。马云称很多企业都有 996 问题，他个人认为能做 996 是一种巨大的福气，很多公司、很多人想 996 都没有机会。

　　4 月 12 日晚间，马云在微博再次就 996 发声，称“任何公司不应该，也不能强制员工 996”，他“不为 996 辩护，但向奋斗者致敬！”

　　京东创始人刘强东目前也于 12 日晚在朋友圈发文谈及“996”，刘强东表示，京东永远不会强制员工 995 或者 996，但他要求京东员工必须有拼搏精神。他还强调，自己现在的工作节奏是：可以做到 8116+8，即周一到周六，早 8 点至晚 11 点，周日工作 8 小时，每个月休假两天，每年休一次长假。

　　当当创始人李国庆 12 日晚也在微博谈及自己的看法称，坚决反对 996 工作制，这样影响了员工的恋爱、家庭、社交等个人生活；作为管理者，应该提高决策科学性和效率，员工也应该尽可能提高工作效率——优秀的企业是结果导向，效率导向；虽然不支持 996，但也反对每周工作 40 小时（按照正常工作日，每天上班 8 小时，每周 5 天，即 40 小时），还那么多假期。